女性活躍に向けた基本方針 女性がやりがいを持ち、仕事を継続できる雇用環境、労働環境づくりを推進してまいります 女性活躍に関する実績・目標値 1.常時雇用する労働者(2023/4/1~2024/3/31) 正社員 非正社員 A:女性 11人 5人 …
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